Betriebliche Gesundheitsförderung

Das Bundesministerium für Gesundheit verweist auf viele Vorteile für Arbeitgeber und Beschäftigte. Profitieren auch Sie von den Vorteilen einer Implementierung betrieblicher Gesundheitsförderung in Ihrem Betrieb.

Die Betriebliche Gesundheitsförderung ist ein geeignetes Mittel, auf die gesundheitlichen Beanspruchungen der Mitarbeiter, durch z.B. die psychischen Belastungen wie den zunehmenden Umgang mit Informations- und Kommunikationstechnologien sowie Zeitdruck angemessen zu reagieren. Durch Maßnahmen der Betrieblichen Gesundheitsförderung werden auch die Lebenssituationen der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter im Sinne der Work-Life-Balance berücksichtigt. Denn der Erfolg eines Unternehmens hängt von der Leistungsfähigkeit und Leistungsbereitschafft der Mitarbeiter ab.

Ich biete Ihnen:

• Betreuung und Beratung ihres Unternehmens zum Thema Gesundheitsförderung
• Konzepte für die Räumliche und Organisatorische Implementierung des Betriebssports
• Durchführung von Gesundheitstagen und Gesundheitsevents

Vorteile für Unternehmen:

• Sicherung der Leistungsfähigkeit aller Mitarbeiter
• Erhöhung der Motivation durch Stärkung der Identifikation mit dem Unternehmen
• Kostensenkung durch weniger Krankheits-und Produktionsausfälle
• Steigerung der Produktivität und Qualität
• Imageaufwertung des Unternehmens
• Stärkung der Wettbewerbsfähigkeit

Vorteile für Mitarbeiter:

• Verbesserung des Gesundheitszustandes und Senkung gesundheitlicher Risiken
• Verringerung von physischen und psychischen Belastungen
• Reduzierung von Arztbesuchen
• Verbesserung der Lebensqualität
• Erhöhung der Arbeitszufriedenheit